GENEL SEKRETERLİK
 
 
  Hakkımızda
  Vizyon ve Misyonumuz
  Temel Değerlerimiz
  Kalite Politikamız
  Organizasyon Yapısı
 
 
Yönetim Kurulu
 
Kalkınma Kurulu
 
Genel Sekreterlik
  Mevzuat Bilgileri
  Serka Logo
  Bağlantılar
  Ulaşım Bilgileri
  İnsan Kaynakları
 

İzleme ve Değerlendirme Birimi

   
1. Bölge Planı ve programlarının gerçekleşmesi amacıyla desteklenen faaliyet ve projeleri izlemek, denetlemek,
değerlendirmek ve sonuçlarını Yönetim Kurulu ve Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı'na bildirmek.
2. Destek programlarının ve projelerin değerlendirilmesine yönelik performans/başarı gösterge setinin belirlenmesine
katkı sağlamak.
3. Ajansın yürüttüğü programların, desteklediği proje ve faaliyetlerin ilerlemelerine yönelik değerlendirmeler yapmak,
periyodik değerlendirme raporları hazırlamak; bölgenin kalkınması bakımından yarattığı etki ve sonuçları ile başarı
düzeylerini tespit etmek amacıyla etki değerlendirmelerini yapmak.
4. Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı ile koordineli bir şekilde, Ajansın sağlayacağı mali ve teknik desteklerin izleme
ve değerlendirmesine yönelik temel ilke ve kurallar, sorumluluklar, kullanılacak belge ve formların standartları,
yararlanıcıların proje ve faaliyetlerini uygularken uymaları gereken kuralların yasal ve kurumsal altyapısının
tasarlanmasına katkıda bulunmak.
5. Desteklenen proje ve faaliyetler için tasarlanan izleme bilgi sisteminin koordinasyonunu sağlamak.
6. Ajanstan destek almaya hak kazanmış proje/faaliyet sahipleri ile imzalanacak sözleşmeleri hazırlamak, sözleşme
imzalanması sürecine aktif olarak katılmak.
7. Sözleşme öncesinde, Genel Sekreterce gerekli görülen projelere ön izleme ziyareti yapmak.
8. Sözleşmelerin imzalanmasını müteakip, sözleşme bilgilerinin doğruluğunu teyit etmek, yararlanıcının uygulama
kapasitesini değerlendirmek ve yararlanıcı ile birlikte proje uygulamasına ilişkin bir yol haritası hazırlamak; projenin
risk ve ihtiyaç analizlerine göre ön ödeme yapılmasının uygunluğu ve ön ödeme miktarı konusunda görüşünü Genel
Sekretere bildirmek.
9. Yararlanıcılara, proje/faaliyet uygulama ve satın alma usulleri, izleme bilgi sisteminin kullanımı, raporlama gibi
konularda eğitimler vermek; uygulamada karşılaştıkları problemlerin çözümüne yönelik destek vermek.
10. Desteklenen proje/faaliyetlere izleme ziyaretleri gerçekleştirmek.
11. Uygulama aşamasına geçmiş proje ve faaliyetlerde öngörülen amaç ve hedeflere ulaşılmasına yardımcı olmak,
uygulamanın belirlenen ilke ve kurallara, usul ve esaslara ve sözleşme hükümlerine uygun yürümesini sağlamak.
12. Riskleri önceden tespit ederek düzeltici ve önleyici tedbirler almak, gerekiyorsa sözleşme değişiklikleri, fesih,
usulsüzlükler, geri ödemeler vb. ilgili işlemleri yapmak.
13. Yararlanıcılar tarafından sunulan raporları ve ödeme taleplerini değerlendirmek, ödemelerin zamanında yapılmasını
sağlamak, yapılan harcamaların usule uygunluğunu denetlemek.
14. Birimle ilgili görev ve faaliyetler kapsamında ilgili yerel, ulusal ve uluslararası kurumlarla işbirliği ve kapasite
geliştirmeye yönelik çalışmalar yapmak.
Genel Sekreterlik Başlıklar
 
. Genel Sekreterlik
 
. Araştırma, Strateji Geliştirme ve Planlama Birimi
 
. Program Geliştirme ve Program Yönetimi Birimi
 
. İzleme ve Değerlendirme Birimi
 
. İdari ve Mali İşler Birimi
 
. YDO ve Koordinasyon Birimi
             
 
 
Sitede şu anda : 6 Bugün : 109 Şimdiye Kadar Toplam : 46926
 
   
  Ana Sayfa l Kurumsal l Bölgemiz l Planlama l Yatırımlar l Destekler l İletişim
  Bu site içerisinde yer alan içerik serka.org.tr tarafından sağlanmıştır. İzinsiz kopyalanamaz. Her hakkı saklıdır 2011 © Tasarım Aora